Менеджмент персоналу - Мурашко M. I

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - ПЕРЕДМОВА

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Розділ 1 ПРИНЦИПИ ФОРМУВАННЯ ОРГАНІЗАЦІЇ

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - 1.1. Розвиток організації

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - 1.2. Філософія й етика організації

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - 1.3. Рекомендації з виховання у персоналу почуття гордості за організацію

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - 1.4. Мета й обмеження організації

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - 1.5. Моделі політики зайнятості

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - 1.6. Структура організації

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Розділ 2 ОСНОВИ МЕНЕДЖМЕНТУ ПЕРСОНАЛУ

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - 2.1. Функції управління

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - 2.2. Лідерство

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - 2.3. Методи і стилі управління персоналом

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - 2.4. Етапи ефективного менеджменту

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - 2.5. Головні стратегії ефективного менеджменту

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - 2.6. Способи винагороди в ефективному менеджменті

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - 2.7. Організація управління персоналом

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Розділ 3 ФОРМУВАННЯ ПЕРСОНАЛУ ОРГАНІЗАЦІЇ

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - 3.1. Планування чисельності персоналу

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - 3.2. Аналіз необхідної роботи

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - 3.3. Складання посадової інструкції працівника

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - 3.4. Складання орієнтовного професійного портрета працівника

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - 3.5. Способи залучення потенційних кандидатів

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - 3.6. Пошук працівників-управлінців

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - 3.7. Ідеальний керівник

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - 3.8. Формування команди

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - 3.9. Рекомендації щодо створення команди

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - 3.10. Первинний добір працівників

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - 3.11. Типи співбесід

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - 3.12. Визначення типу темпераменту

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - 3.13. Процес співбесіди

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - 3.14. Вибір кандидата

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - 3.15. Рекомендації з проведення співбесіди

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - 3.16. Проведення конкурсу на заміщення вакантної посади

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - 3.17. Інтеграція працівника в організацію

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - 3.18. Мотивація персоналу

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Модель мотивації

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Теорії мотивації

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Розділ 4 ОПЛАТА ПРАЦІ ПРАЦІВНИКІВ

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - 4.1. Загальні положення

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - 4.2. Регулювання оплати праці

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - 4.3. Державні норми, гарантії і компенсації

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - 4.4. Системи оплати праці

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - 4.5. Доплати і надбавки

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - 4.6. Преміювання працівників

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Розділ 5 СОЦІАЛЬНЕ СТРАХУВАННЯ ПРАЦІВНИКІВ

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - 5.1. Загальнообов'язкове державне соціальне страхування у зв'язку з тимчасовою втратою працездатності та витратами, зумовленими народженням та похованням

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Розмір допомоги по тимчасовій непрацездатності

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Обчислення страхового стажу

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Надання і тривалість виплати допомоги по вагітності та пологах

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Допомога при народженні дитини

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Допомога по догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Допомога на поховання

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - 5.2. Загальнообов'язкове державне соціальне страхування на випадок безробіття

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Види забезпечення та соціальні послуги

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Розмір та порядок сплати страхових внесків

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Порядок обчислення розміру страхових внесків

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Розмір допомоги по безробіттю

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Допомога по частковому безробіттю

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - 5.3. Загальнообов'язкове державне соціальне страхування від нещасного випадку на виробництві та професійного захворювання, які спричинили втрату працездатності

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Страхові виплати

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Визначення ступеня втрати працездатності потерпілим

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Страхові виплати потерпілому під час його професійної реабілітації

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Право на страхові виплати у разі смерті потерпілого

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Щомісячні страхові виплати та інші витрати на відшкодування шкоди

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Фінансування страхування від нещасного випадку

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - 5.4. Загальнообов'язкове державне пенсійне страхування

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Періоди, з яких складається страховий стаж

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Коефіцієнт страхового стажу

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Розмір пенсії за віком

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Розмір пенсії по інвалідності

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Порядок визначення заробітної плати (доходу) для обчислення пенсії

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Розділ 6 ТРУДОВЕ ЗАКОНОДАВСТВО ПРО ПЕРСОНАЛ

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - 6.1. Законодавство України про працю

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - 6.2. Трудовий договір

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - 6.3. Контрактна форма трудового договору

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Термін укладання трудового договору

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Форма трудового договору

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - 6.4. Порядок прийняття на роботу

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Гарантії при прийнятті на роботу

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - 6.5. Випробування при прийнятті на роботу

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - 6.6. Робота за сумісництвом

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Тимчасове виконання обов'язків на посаді

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - 6.7. Переведення на іншу роботу

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Тимчасове переведення на іншу роботу у разі виробничої необхідності

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Тимчасове переведення на іншу роботу в разі простою

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - 6.8. Припинення трудового договору

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Підстави припинення трудового договору

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Розірвання трудового договору з ініціативи працівника

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Розірвання трудового договору з ініціативи власника або уповноваженого ним органу

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Звільнення працівника у зв'язку зі змінами в організації виробництва і праці

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Звільнення у зв'язку з виявленою невідповідністю працівника виконуваній роботі

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Звільнення у зв'язку із систематичним невиконанням трудових обов'язків

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Звільнення за прогул

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Звільнення у разі тривалого нез'явлення на роботу внаслідок тимчасової непрацездатності

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Звільнення у разі поновлення на роботі працівника, який раніше виконував цю роботу

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Звільнення у зв'язку зі з'явленням на роботі в нетверезому стані, стані наркотичного або токсичного сп'яніння

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Звільнення за вчинення за місцем роботи розкрадання майна власника

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Звільнення за одноразове грубе порушення трудових обов'язків керівним працівником

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Звільнення за винні дії працівника, який безпосередньо обслуговує грошові або товарні цінності

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Звільнення у разі вчинення працівником, який виконує виховні функції, аморального проступку, не сумісного з продовженням цієї роботи

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Звільнення з роботи в разі порушення встановлених правил прийняття на роботу

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Звільнення на вимогу профспілкового органу

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - 6.9. Трудові книжки працівників

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Ведення трудових книжок

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Внесення до трудової книжки відомостей про працівника

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Внесення до трудової книжки відомостей про роботу

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Заповнення трудової книжки при звільненні з роботи

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Вкладиш у трудову книжку

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Видача трудової книжки при звільненні працівника

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Дублікат трудової книжки

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Облік трудових книжок

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - 6.10. Підготовка документів на персонал

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Заява

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Контракт

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Характеристика

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Накази на особовий склад

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Трудова угода

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - 6.11. Робочий час

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Скорочена тривалість робочого часу

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Неповний робочий час і ненормований робочий день

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Надомна праця

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Понаднормові роботи

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - 6.12. Час відпочинку

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Перерви протягом робочого дня і щоденний відпочинок

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Щотижневий безперервний відпочинок

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Святкові і неробочі дні

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - 6.13. Відпустка працівників

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Види відпусток

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Тривалість щорічних відпусток

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Порядок надання відпусток

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Обчислення стажу роботи, який дає право на щорічну відпустку

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Додаткові відпустки у зв'язку з навчанням

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Творча відпустка

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Соціальні відпустки

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Порядок надання соціальних відпусток

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Відпустки без збереження заробітної плати

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - 6.14. Матеріальна відповідальність працівників

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Умови матеріальної відповідальності працівників

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Відшкодування збитку, завданого з вини працівника

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - 6.15. Трудова дисципліна

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Основні обов'язки працівників

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Заохочення за успіхи в роботі

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Стягнення за порушення трудової дисципліни

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - 6.16. Праця жінок і молоді

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Праця жінок

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Гарантії та пільги для жінок

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Праця молоді

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Робочий час і час відпочинку підлітків

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - 6.17. Індивідуальні трудові спори

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Розгляд трудових спорів у комісіях із трудових спорів

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Порядок роботи комісій із трудових спорів

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Розгляд трудових спорів у районних (міських) судах

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Поновлення на роботі і зміна формулювання причин звільнення

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Розділ 7 РОЗВИТОК ПЕРСОНАЛУ

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - 7.1. Підвищення кваліфікації і перепідготовка

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - 7.2. Формування кадрового резерву

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - 7.3. Проведення співбесід з персоналом

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - 7.4. Атестація персоналу

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - 7.5. Організація контролю

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Розділ 8 ПРОБЛЕМИ УПРАВЛІННЯ ПЕРСОНАЛОМ

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - 8.1. Конфлікти

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - 8.2. Управління конфліктами

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Як попередити конфлікт на роботі

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - 8.3. Проведення службового розслідування

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Розділ 9 ПРАКТИЧНІ ПОРАДИ З МЕНЕДЖМЕНТУ ПЕРСОНАЛУ

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - 9.1. Імідж керівника

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Презентація іміджу

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Зовнішній вигляд

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Постава і мова рухів тіла

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - 9.2. Особистісні риси керівника

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Основні риси керівника

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Фактори, що перешкоджають повній реалізації особистих можливостей керівника

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Риси, які мають бути властиві заступникові

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - 9.3. Спілкування з персоналом

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Як поводитися з "важкими" людьми

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - 9.4. Методи маніпулятивного впливу

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Тактика використання чуток у діловому спілкуванні

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - 9.5. Практичні поради керівникові

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - 9.6. Поради з виховання персоналу

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - ДОДАТКИ

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Додаток 1 Посадова інструкція спеціаліста відділу управління персоналом (зразок)

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Додаток 2 Форма оголошення

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Додаток 3 Тест: "Чи спроможні Ви стати керівником?"

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Додаток 4 Тест на визначення типу працівника в команді

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Додаток 5 Тест: "Який Ваш творчий потенціал?"

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - Додаток 6 Зразки записів у трудових книжках відповідно до статей Кодексу законів про працю України

  • Менеджмент персоналу - Мурашко M. I. - СПИСОК ЛІТЕРАТУРИ