Психологія управління - Кулініч І. О Психологія управління - Кулініч І. О. - ВСТУП Психологія управління - Кулініч І. О. - Розділ 1 ТЕОРЕТИЧНІ ОСНОВИ ПСИХОЛОГІЇ УПРАВЛІННЯ Психологія управління - Кулініч І. О. - 1.1. Поняття про науку управління Психологія управління - Кулініч І. О. - 1.2. "Організація" і трактування цього поняття наукою управління Психологія управління - Кулініч І. О. - 1.3. Психологія управління як наука. Її об'єкт і предмет Психологія управління - Кулініч І. О. - 1.4. Психологія управління на Заході Психологія управління - Кулініч І. О. - Розділ 2 ОСОБИСТІСТЬ В ОРГАНІЗАЦІЇ Психологія управління - Кулініч І. О. - 2.1. Соціальна позиція та роль особистості в організації Психологія управління - Кулініч І. О. - 2.2. Рівень домагань особистості та їх значення в управлінських відносинах Психологія управління - Кулініч І. О. - 2.3. Соціальні норми як регулятори поведінки особистості Психологія управління - Кулініч І. О. - Розділ 3 ТРУДОВА ДІЯЛЬНІСТЬ ОСОБИСТОСТІ В ОРГАНІЗАЦІЇ, її ОСОБЛИВОСТІ ТА МЕХАНІЗМИ РЕГУЛЯЦІЇ Психологія управління - Кулініч І. О. - 3.1. Мотиви трудової діяльності, їх характеристика Психологія управління - Кулініч І. О. - 3.2. Деякі напрями дослідження мотивів трудової діяльності у США Психологія управління - Кулініч І. О. - 3.3. Психічні стани в трудовій діяльності. Особливості, класифікація, характеристика Психологія управління - Кулініч І. О. - Розділ 4 СОЦІАЛЬНІ ТА ПСИХОЛОГІЧНІ АСПЕКТИ КЕРІВНИЦТВА Психологія управління - Кулініч І. О. - 4.1. Кадри управління. Класифікація та характеристика Психологія управління - Кулініч І. О. - 4.2. Функції та структура діяльності керівника Психологія управління - Кулініч І. О. - 4.3. Критерії та показники ефективності управлінської діяльності Психологія управління - Кулініч І. О. - Розділ 5 ПСИХОЛОГІЧНІ ЧИННИКИ ОЦІНЮВАННЯ УПРАВЛІНСЬКИХ КАДРІВ Психологія управління - Кулініч І. О. - 5.1. Роль оцінювання працівників у процесі управління Психологія управління - Кулініч І. О. - 5.2. Соціально-психологічні завдання оцінювання Психологія управління - Кулініч І. О. - 5.3. Оцінювання за головними параметрами діяльності (класифікація, характеристика елементів класифікації) Психологія управління - Кулініч І. О. - 5.4. Установки і форми поведінки керівників під час оцінювання підлеглих Психологія управління - Кулініч І. О. - 5.5. Характеристика сучасного менеджера (управлінця) Психологія управління - Кулініч І. О. - Розділ 6 ФУНКЦІЯ ПЛАНУВАННЯ, ПРОГНОЗУВАННЯ І ПРИЙНЯТТЯ УПРАВЛІНСЬКИХ РІШЕНЬ Психологія управління - Кулініч І. О. - 6.1. Функція планування і прогнозування Психологія управління - Кулініч І. О. - 6.2. Поняття і класифікація управлінських рішень Психологія управління - Кулініч І. О. - 6.3. Психологічний механізм прийняття рішень Психологія управління - Кулініч І. О. - Розділ 7 ДОСЛІДЖЕННЯ КОЛЕГІАЛЬНОГО ПІДХОДУ ДО ПРИЙНЯТТЯ УПРАВЛІНСЬКИХ РІШЕНЬ Психологія управління - Кулініч І. О. - 7.1. Колегіальність як соціально-психологічний феномен та його експериментальне вивчення Психологія управління - Кулініч І. О. - 7.2. Делегування повноважень як передумова ефективності управлінських рішень Психологія управління - Кулініч І. О. - Розділ 8 УПРАВЛІНСЬКЕ КОНСУЛЬТУВАННЯ І БІЗНЕС Психологія управління - Кулініч І. О. - 8.1. Специфіка найму і роботи платних та зовнішніх управлінських консультантів Психологія управління - Кулініч І. О. - 8.2. Головні етапи роботи консультанта, їхня характеристика Психологія управління - Кулініч І. О. - 8.3. Психологічні особливості діяльності консультантів Психологія управління - Кулініч І. О. - Розділ 9 ЛІДЕРСТВО І КЕРІВНИЦТВО В ОРГАНІЗАЦІЇ Психологія управління - Кулініч І. О. - 9.1. Загальне поняття лідерства Психологія управління - Кулініч І. О. - 9.2. Теорії лідерства в західній психології Психологія управління - Кулініч І. О. - 9.3. Лідерство і керівництво Психологія управління - Кулініч І. О. - 9.4. Стилі керівництва і лідерства Психологія управління - Кулініч І. О. - 9.5. Дослідження перцептивних аспектів у системі "керівник-підлеглий" Психологія управління - Кулініч І. О. - Розділ 10 ТЕОРІЇ ЛІДЕРСТВА В ЗАХІДНІЙ ПСИХОЛОГІЇ УПРАВЛІННЯ Психологія управління - Кулініч І. О. - 10.1. Теорія "рис лідерства" та теорія функцій Психологія управління - Кулініч І. О. - 10.2. Аналіз ефективності лідерства та дослідження співвідношення елементів різних стилів Психологія управління - Кулініч І. О. - 10.3. Ситуаційна теорія лідерства Ф. Фідлера Психологія управління - Кулініч І. О. - 10.4. Розвиток "ситуаційної теорії" П. Херсі, її основні положення Психологія управління - Кулініч І. О. - 10.5. Кількісна оцінка стилю керівництва К. Вернера Психологія управління - Кулініч І. О. - 10.6. Одновимірний і двовимірний описи стилів керівництва Психологія управління - Кулініч І. О. - Розділ 11 ПСИХОЛОГІЧНА ПІДГОТОВКА УПРАВЛІНСЬКИХ КАДРІВ ДО НОВОВВЕДЕНЬ В ОРГАНІЗАЦІЇ Психологія управління - Кулініч І. О. - 11.1. Поняття "інновація" та "нововведення" Психологія управління - Кулініч І. О. - 11.2. Типові реакції на нововведення та психологічні бар'єри, їхня характеристика Психологія управління - Кулініч І. О. - 11.3. Головні передумови позитивного ставлення до нововведень Психологія управління - Кулініч І. О. - Розділ 12 ПСИХОЛОГІЯ КОНФЛІКТІВ ТА ШЛЯХИ ЇХ ВИРІШЕННЯ У СИСТЕМІ УПРАВЛІННЯ Психологія управління - Кулініч І. О. - 12.1. Поняття конфлікту. Види конфліктів Психологія управління - Кулініч І. О. - 12.2. Психологічний аналіз конфліктів Психологія управління - Кулініч І. О. - 12.3. Особливості розвитку і вирішення конфліктів Психологія управління - Кулініч І. О. - 12.4. Класифікація конфліктів, причини їх виникнення. Методи вирішення конфліктів Психологія управління - Кулініч І. О. - ЛІТЕРАТУРА